資質分類スプレッドシートで知る、才能を強みにする近道

ユキです。

 

自分の才能や強み、自覚してますか?

自覚している方は、それらの活かし方、知っていますか?

そして、自分の苦手なことも知っていますか?

 

わたしは大学の就職活動以来、自己分析はしていません。

ですので、当時自覚していた内容は忘れてしまってすぐには言葉に出来ません。

 

はじめてストレングスファインダーで診断、資質分類スプレッドシートで自分の資質を見える化してみました。

 

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 ストレングスファインダー?

自分の才能や強み、それらの活かし方を把握できるツールです。

▼こちらのサイトに、詳しく書かれています^^

jibun-compass.com

 

 

資質の4分類

  • 実行力の資質…  物事を成し遂げる方法を知っている。思考よりも行動の優先順位が高い資質。
  • 影響力の資質…チームの考えを広く外部に知らしめようとする。周りの人を巻き込む資質。
  • 人間関係構築力の資質…強固な人間関係を構築する能力を持ち、単なる寄せ集めよりも大きな力を発揮するチームを作る。みんなと共に行う資質。
  • 戦略的思考力の資質…あらゆる可能性に目を向けさせる。情報を取り入れて分析し、適切な判断を下せるようにする。行動よりも思考の優先順位が高い資質。
  • 引用:【無料配布】ストレングスファインダーの34資質分類シート/自分コンパス

 

 

ユキの資質

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【得意】人との関係を築くこと、未来に向けてて頭を使うこと。

上位はの項目が多いです。

 

相手の感情を理解したり、可能性を目覚めさせたり。

そして、人々やグループの懸け橋となったりすることが得意なようです。

学生のとき、何故か部活のキャプテンに任命されました。チームを先導するタイプではないのは自覚していて、かつ、個性的なメンバーだらけ。常に中立の立場にいて、チームをまとめることに徹していました。

わたしにとっては黒歴史ですが、向いていたんだなぁ(^^;;

 

ちなみに友だちの数は多くはないですが、一人ひとりとは深い仲です。ライフスタイルが変わろうと、一生付き合っていくと確信できる人たちばかり。

深い人間関係を築くことは、無意識のうちにやっていました。

 

そしてあまり意識してませんでしたが、意識は過去ではなく未来に向かっているようです。目指すべき未来に向かって、どうすればいいか?と考えています。

 

【得意】慎重に、最後までやり抜くこと

も、比較的上位にランクイン。

これは意外でした。実行力というと、「(先のことは置いといて)とりあえずやってみる!」というイメージ。

わたしの場合は注意深く考える慎重さと責任感で、質が高く最後までやり抜く実行力を持っているようです。

 

【苦手】周りの人を巻き込むこと

内向的な性格ということもあり、大勢に向かって発信したり、多くの人を巻き込むことが得意ではありません(^^ゞ

そういうことが得意な人と組めば、難しい課題に直面したときも様々な解決策が見えそう。

人間関係構築力を活かせば、この苦手も克服できそうです。

大きな流れを「作る」のではなく、流れに「乗る」ことで才能を活かしていくタイプということでしょうか。

 

まとめ

自分を客観的に見る良い機会でした。

視覚的に自分の得意と苦手を知ることができるので、

  • 得意なことはどんどん伸ばす
  • 苦手なことは得意な人にお任せする

ことができます。

 

他の方のレポを拝見していて、私の苦手な「影響力」が最も得意な方ももちろんいらっしゃいました。

わたしが苦手なことは、わざわざ無理に頑張らなくていいんだな、と思いました。

自分の才能、伸ばしていきます!!

 

雪見ユキ❄